منظومة إجادة لقياس الأداء pdf سلطنة عمان

في إطار سعي الحكومة العمانية إلى للارتقاء بمستوى الأداء الحكومي في جميع منشآت ومؤسسات ودوائر القطاع الحكومي أطلقت وزارة العمل العمانية منظومة إجادة لقياس الأداء الوظيفي موفرةً دليل استرشادي لتطبيق المنظومة في كافة وحدات الجهاز الإداري للدولة المدنية.

منظومة إجادة لقياس الأداء

يحتوي الدليل الاسترشادي لتطبيق منظومة إجادة لقياس الأداء الفردي في وحدات الجهاز الإداري للدولة المدنية على ما يلي: ^[1]

• التعريفات.
• منظومة قياس الأداء الفردي.
• أهداف منظومة إجادة.
• آلية التقييم.
• نطاق التطبيق.
• العائد من تطبيق منظومة إجادة.
• دورية التقييم.
• مراحل تطبيق منظومة إجادة.
• الأدوار والمسؤوليات المطلوبة لتطبيق منظومة إجادة.
• آليات ضبط وحوكمة منظومة إجادة.
• إرشادات عامة.
• ملحق يحتوي على أمثلة عن تحديد الأهداف والنتائج الرئيسية.
• دليل المستخدم لنظام إجادة.

تحميل دليل منظومة إجادة لقياس الأداء pdf

يمكن الاطلاع على الدليل الاسترشادي لتطبيق منظومة إجادة لقياس الأداء الفردي في وحدات الجهاز الإداري للدولة المدنية في سلطنة عمان والاستفادة من محتواه بسهولة عبر تحميله بصيغة ملف pdf مباشرةً “من هنا“، وذلك بعد النقر على الرابط المرفق ضمن الصفحة للبدء بتحميل الملف.

اقرأ أيضًا: